Стоимость подбора персонала

Стоимость, сроки и гарантии на услуги по подбору персонала


Стоимость

От 12% годового дохода специалиста до вычета НДФЛ (единая цена услуги по всем городам России, включая Москву и Московскую область).

Стоимость услуг по подбору персонала – это стоимость работ по поиску, оценке и мотивации кандидатов, один из которых был принят на работу компанией-клиентом.

Клиент получает несколько резюме кандидатов, которые:
1) соответствуют всем требованиям заявки на подбор персонала;
2) равноценны друг другу по квалификации;
3) заинтересованы в трудоустройстве в компании-клиенте.
После встречи с кандидатами клиент выбирает одного из них и приглашает его на работу.

Как рассчитать стоимость подбора персонала.
Расчет происходит от суммы ежемесячного дохода специалиста (до вычета НДФЛ), установленного ему после испытательного срока. Ежемесячный доход специалиста указывается в приложении к договору на оказание услуг - в заявке на подбор персонала.

Пример расчета при ставке 12% (формула расчета).
Если ежемесячный доход специалиста после испытательного срока будет составлять 100 000 руб. до вычета НДФЛ, то стоимость подбора составит:
100 000 руб. х 12 мес. х 12% = 144 000 руб..
Срок оплаты услуг.
Оплата услуг нашего кадрового агентства происходит по факту выполнения работ, в течение 5-ти рабочих дней, после приема на работу в компанию-клиент специалиста, предоставленного нашим агентством.

Сроки

Срок подбора персонала – это срок проведения агентством работ по поиску, оценке, мотивации и предоставлению в компании-клиент кандидата, с которым представитель компании-клиента подтвердил готовность провести собеседование. (Без учета срока обдумывания кандидатом предложения о работе от компании-клиента и срока его отработки на текущем месте работы).

Для производственных, строительных и инжиниринговых компаний

  • Инженер с необходимым опытом работы до 3-х лет.
    Срок оказания услуги: 5 – 15 дн.
  • Инженер с необходимым опытом работы более 3-х лет.
    Срок оказания услуги: 7 – 15 дн.
  • Технические руководители подразделений.
    Срок оказания услуги: 15 – 30 дн.
  • Руководители предприятий или филиалов / Технические руководители предприятий.
    Срок оказания услуги: 15 – 30 дн.


Для торговых компаний (торговля оборудованием / промышленной продукцией)

  • Региональные менеджеры / Региональные представители.
    Срок оказания услуги: 15 – 30 дн.
  • Менеджеры по продажам с необходимым опытом работы от 1 года.
    Срок оказания услуги: от 7 дн.

Гарантии

  • Бесплатная замена предоставленного персонала.
    Приняв на работу кандидата, предоставленного нашим кадровым агентством, компания-клиент получает гарантию на его бесплатную и равноценную замену. Как правило, в течение испытательного срока работы кандидата, компании-клиенту становится очевидно, справляется подобранный специалист с своими обязанностями, или нет. И нужно ли производить ему замену.
  • Гарантийный срок замены предоставленного персонала.
    Гарантийный период, в течение которого компания-клиент имеет право заказать новый бесплатный подбор персонала, равен испытательному сроку принятого на работу кандидата.
  • Конфиденциальность поиска персонала.
    При необходимости в конфиденциальности рекрутинга, название компании-работодателя кандидат узнает в день, когда клиент назначил собеседование с ним.
    В 5 % случаях, когда это необходимо для мотивации кандидата на рассмотрение вакансии, с согласия клиента, кандидат узнает имя компании.