Как видят резюме на hh.ru работодатели

Узнайте, что работодатели желают увидеть в резюме соискателей. Что для него является самым важным. И как нужно заполнять разделы резюме на hh.ru, чтобы увеличить просмотры и показать ему всё, что его интересует.
Смотрите результаты опроса компании Хедхантер: как работодатели ищут резюме на hh.ru (хх.ру). Опрос проводился в конце 2017 г.. Опрошено около 100 российских предприятий. Им предлагалось не более 5 вариантов ответов. Источник: https://hh.ru/article/301424.
Скачать рекомендации по заполнению резюме (Word 1 стр.)
Как увеличить показы и просмотры резюме на hh.ru
Показы - это значит, сколько раз ваше краткое резюме попадалось на глаза работодателям.
Просмотры - это значит, сколько раз работодатели кликали на ваше краткое резюме, чтобы посмотреть его полностью и увидеть ваши контакты.
Бывают предпросмотры резюме - это клик на ссылку "Подробнее о последнем месте". Во время предпросмотра работодатель на hh.ru видит полностью только описание последнего места работы. Такой клик не отображается соискателю как просмотр.
1. Профобласть/специализация:
• внимательно изучите предлагаемый hh.ru список профобластей и точно укажите внутри них специализации, включая смежные;
• чтобы не проглядеть самые подходящие для вас специализации, желательно просмотреть все близкие вашей профессии профобласти и выбрать внутри них самые подходящие специализации;
• если нужно, создайте дубликаты резюме в смежных профобластях.
2. Опыт работы:
• обязательно укажите сферы деятельности и сайты компаний, в которых работали;
• укажите должности, в которых работали (в скобочках можно указать наиболее распространенные названия должностей или специальностей);
• точно и лаконично опишите свои обязанности, включите в них профессиональную терминологию вашей профессии/специальности;
• укажите лаконично профессиональные достижения (результаты работы) после описания обязанностей.
3. Должность:
• укажите название специальности, максимально соответствующей желаемой должности. Через запятую, в данном поле, можно указать названия смежных специальностей/должностей. Пишите, сколько вместится.
4. Место работы:
• укажите названия компаний, в которых работали: сокращенное наименование и в скобочках полное название и/или название бренда/холдинга/группы компаний;
• обязательно укажите сферы деятельности, выбрав их из списка hh.ru;
• дополнительно, рядом с названием компании, можно своими словами написать вид деятельности компании.
5. Размер заработной платы:
• обязательно укажите желаемую заработную плату;
• до 30% выше текущей (если работа нужна не срочно и вы ее ищите в своем регионе проживания);
• до 10% выше прежней (если работа нужна срочно и вы ее ищите в своем регионе проживания);
• помните: если работодатели (рекрутеры) поставили галочку в поиске hh.ru "Не показывать резюме без зарплаты", то оно не будет им показано.
6. Образование:
• укажите название учебного заведения, выбрав их из списка хх.ру;
• укажите полное название факультета (в скобочках - сокращенное);
• укажите полное название специализации (специальности по диплому).
7. Возраст:
• укажите возраст (работодатели все равно увидят в резюме год окончания учебного заведения и поймут ваш возраст).
8. Ключевые навыки:
• оставьте, на свое усмотрение, несколько автоматически предложенных hh.ru вариантов ключевых навыков - для умного автоматизированного поиска и подбора вакансий системой хх.ру;
• добавьте в это поле профессиональную терминологию вашей профессии/специальности - для ручного поиска резюме работодателем (рекрутером).
Правило 7 секунд: как рекрутеры принимают решение
Обратите внимание на видео: всего 7-8 секунд рекрутеры делают просмотр резюме на этапе первичного отбора соискателей (по данным американского карьерного сайта The Ladders). Если за эти секунды они не увидят интересные детали в нем, то прокрутят мышкой вниз, смотреть в поисковой выдаче job-сайта следующих соискателей. А про неинтересные анкеты просто забудут. Данная закономерность справедлива и для российских рекрутеров.
Кто именно смотрит ваше резюме на hh.ru
Работодатели: рекрутеры (основные пользователи job-сайтов), hr-менеджеры, линейные руководители крупных предприятий и руководители малых предприятий.
Работодатели ожидают увидеть в резюме желаемую зарплату
Они предпочитают выбирать резюме, содержащие исчерпывающие сведения о соискателе (в т.ч. его желаемую з/п). В одной из своих статей, компания HeadHunter констатировала, что если соискатель в своем резюме на hh.ru указал желаемую зарплату, то ему поступает больше предложений по работе от работодателей, чем соискателям, не указавшим з/п.
Как работодатель ищет вас: ручной поиск и "умный" hh.ru
Выполняя поиск работы на job-сайтах, учитывайте, что вы видите примерно половину всех существующих вакансий. Остальные просто не опубликованы, но работодатели самостоятельно ищут соискателей на этих же job-сайтах. Поэтому важно правильно составить резюме, чтобы его можно было легко найти по критериям соответствия интересующей вас вакансии.
Правильное составление резюме для hh.ru (у которого самый продвинутый умный поиск вакансий) подразумевает, в т.ч., включение ключевых слов в текст резюме (профессиональной терминологии вашей специальности). Это нужно делать как для ручного поиска соискателей работодателями, так и для умного поиска вакансий хх.ру. Так вы быстрее найдете работу.
Конкуренция на hh.ru: почему ваше резюме должно выделяться
На данный момент в базе hh.ru более 51 млн. соискателей, только с 1 марта по 1 мая 2021 г. прирост составил почти 1 млн.. Популярность сайта стремительно растет, а вместе с ней усиливается и конкуренция среди соискателей за лучшие вакансии. У соискателей становятся востребованными услуги: заказать резюме, и консультации, как составить резюме.
Как сделать так, чтобы работодатель увидел и выбрал именно вас
О том, как должно выглядеть резюме, как вызвать интерес работодателей к нему, как повысить его просмотры и как, в целом, быстрее найти работу на hh.ru, более подробно написано здесь.
При использовании материалов статьи, гиперссылка на https://ca-em.ru/job/rezyume-hh-kak-vidit-rabotodatel.html обязательна!


